2022年以来，严店镇委党校聚焦管理体系化、师资专业化、培训常态化，高质量推进实体化、规范化运行，切实抓牢、管住、做实党员教育培训，镇基层党校建设也取得了长足发展，日益走上制度化、规范化、日常化的发展轨道。

聚焦管理体系化，确保基层党校运行规范。一是落实制度保障。目前严店镇共有基层党组织91个，党员1507名，正式党员1491名，预备党员16名。镇委党校成立了工作小组，结合党史学习教育，列出4大类、14项学习计划，出台实施办法，建立激励机制，使基层党校工作有领导、有任务、有职责、有成效。二是建立组织体系。2017年严店镇委党校建成以来，坚持党委办党校，成立由镇党委书记兼任党校校长，镇党委副书记兼任副校长的领导机构，领导机构下设办公室，精心策划，周密部署。三是强化业务指导。做好桥梁纽带，推动基层党校工作有组织、有计划开展。另外，镇组织办、外宣办发挥主观能动性，从硬件、软件、制度建设等方面，加强对基层党校工作的全面部署。

聚焦师资专业化，提高基层党校教育水平。一是选好师资精准建立师资库。按照“专兼结合、优势互补”的原则，以领导班子成员、党校教师、优秀基层党组织书记及党务工作者、身边典型、专业技术人员为主体，多形式、多渠道选聘，师资库内现有专职教师7人、兼职教师21人。这些专兼职教师已成为基层党校教育网络的丰富资源。二是育好师资确保授课能力强。本着“让教育者先受教育”的理念，选派优秀人员参加县市师资培训班，对28名骨干师资进行专业培训，定期安排教师跟班参学，帮助师资在学中讲、在讲中精。建立教学效果考核评估机制，对教师授课情况量化打分，将量化结果作为动态管理的重要依据，促进培训成效和师资建设双提升。三是适时组织培训，提升教学水平。实施理论实践“双提升”工程，一方面根据基层党校教学需要，选派教师到外地参观学习，使其扩大视野，开拓思路，增长见识；另一方面每年安排一部分教师到村居锻炼，了解社情民意，丰富增长才干。

聚焦培训常态化，强化基层党校培训实效。一是丰富培训涵盖面。紧扣党员教育目标任务，设置包括党性教育、政治理论、生态环保等7大类内容的“菜单”课程，采取“学员点单、党校送课”模式，着力补齐农村党员能力短板。二是扩大学习受众度。2022年以来，通过理论专家、大学教授、农技专家、法律顾问、老支书等组建严师团宣讲团，举办“举旗帜送理论”宣讲和党史学习教育等各类宣讲27场，受教育的党员干部群众一千余人次，其中党员参训率达80%以上。同时开办了读书论坛、微型党课课堂，在党员中深入开展“比学互学”，邀请专家学者、领导班子成员坚持每月上一次主题党课。