2022年，在县委的坚强领导下，在县委党校的关心支持下，肥西经开区党工委党校按照《加强乡镇（园区）党（工）委党校建设的意见》（肥办〔2021〕13号）要求，努力拼搏、务实工作，较好地完成了全年目标任务。

加强组织领导，制定培训计划。一是针对开发区机构人事优化改革过程中内设机构、人员变化幅度较大的现状，及时对开发区党校人员组成进行调整，进一步明确由区党工委副书记兼任校长；组织委员兼任副校长，并配备有教学经验的同志兼任专职副校长；区党政办、社会发展中心、总工会、妇联、团工委、司法所、老年大学等部门负责人兼任校务委员会委员。校务委员会下设办公室，明确专人为办公室成员，具体负责区党校的日常教学和管理等工作。二是根据县委党校年度工作要求和开发区培训需求，组织区组织、群团、纪检等有关部门科学会商，制定区党校年度培训计划，明确责任部门和培训时间。

加强阵地建设，打造思想高地。一是完善硬件设施。在满足“六有”标准的基础上，结合教育教学需要，加快完善“一校（中共肥西经开区工委党校）二基地（新型家园党群服务中心“益民”教学基地、工投二期“益企”党群服务中心“益企”教学基地）”各项硬件设施，进一步提升党校办学条件。二是明确功能定位。进一步明确“一校二基地”功能定位，促进功能发挥。开发区党校设在区管委会九楼，主要侧重于机关党员干部的思想政治理论教育；“益民”教学基地位于新型家园党群服务中心二楼，主要侧重于社区党员群众教育；“益企”教学基地位于工投二期“益企”党群服务中心，主要侧重非公企业和社会组织领域党员和企业高管思想政治理论教育。特别是“益企”教学基地建在企业身边，与企业科技等融为一体，为企业党员培训提供了便利条件。三是修订规章制度。针对当前基层党校面临的新形势新任务新要求，结合开发区实际，对《校务管理制度》《校务委员会例会制度》《教育计划制度》《教员守则》《考勤考核制度》等工作制度进行了修订完善，着力提升管理水平。四是配强师资力量。为提高区党校教育教学质量，在坚持区班子领导带头到区党校上课的基础上，多方聘请省市县党校优秀专家教师作为区党校兼职教师，配齐配强师资力量，有效建立起一支稳定的教师队伍，目前，区党校拥有专兼职教师近30名。五是保障工作经费。在制定区财政预算时，将党校经费作为其中一项重要内容，全力保障党校工作经费，有力确保党校工作正常开展。

抓好教育培训，注重工作实效。根据受训对象的特点，科学合理设置培训课程，切实增强培训的实效性。2022年，肥西经开区党校共举办第五批非公党建工作指导员（联络员）任职培训班、社区工作人员岗前培训班、社区小管家入职培训班、红色小管家业务培训班等数十个班次，培训超1000人次。同时，组织开展了“举旗帜·送理论”学习贯彻党的二十大精神专题宣讲报告会、《习近平谈治国理政》第四卷和《习近平法治思想学习纲要》专题宣讲会、书记讲党课、社区干部“擂台比武”等活动，受到全区广大党员干部的欢迎。