近一个时期以来，肥西县委党校按照县委部署和县纪委、监委工作要求，认真组织开展“三查三问”工作。校委围绕此项工作制度的建立和运转及时召开校委会、总支会和单位学习会议，传达县委〔2018〕16号等文件精神以及校委工作安排，出台实施方案，成立领导组织，明确专门工作力量，就“三查三问”主要内容开展自查自纠，并通过加大力度，突出重点，综合推进，有效推促提升了当前工作。  

一是围绕查纠“意识形态工作不够强化”问题，加大对“意识形态”专题的研究开发和排课授课力度，初步形成了专人专题专项投入的工作格局，有效解决了缺人缺课缺调研问题。以此也进一步推进了单位党建工作，特别是创新完善单位组学模式，增强专题解读效果，做实单位党组织标准化建设升级系列基础工作，有效强化了单位教职工和参训学员的理论武装。  

二是围绕查纠“工作上拖拉，存在责任不到位”问题，校委及时组织观摩学习先进经验，修订“议事规则”、“教研管理规定”，征求改进上班考勤制度规范的意见建议，重新明确分管分工，细化日常工作运转、重点工作安排、办学质量评估、党建工作细项的对接落实，加大月报工作自查、互查、督查落实力度。做到在及时查纠落实中央及省市县委重大决策部署的同时，有效压实责任，推进了校务各项工作开展，特别是干部培训规模、教学竞讲力度、后勤保障满意度都有了全新提升。  

三是围绕查纠“教研咨工作中存在下基层调研不实”问题。校委及时从加强基层对接联系、明确教学基地责任、落实挂职锻炼和蹲点调研计划、加大课题进展督查力度等方面综合发力，同时辅之以加强单位效能建设和节约型公共机构创建等活动开展，不仅强化了教研咨工作中下基层调研的趋实趋稳，也以此推进了单位的作风建设。精神文明、卫生单位、平安校园创建得到全面提升，务实尽责、创先争优成为全体教职工的自觉行动。达到了以“三查三问”查纠为抓手，有效推进提升当前工作的目的。  （廖圣稳）